Т.М.Куприянова,
В.Е.Растимешин,
консультанты по управлению и
организационному развитию
Консультационного сообщества «ТАИР»
2024г. Рост производительности: как «очистить» ресурсы от потерь и повысить их эффективность

Т.М.Куприянова, В.Е.Растимешин, консультанты по управлению и организационному развитию Консультационного сообщества «ТАИР»

Адрес:

Екатеринбург
ул. Крестинского, д.46а, оф.608

Телефоны (343):

382-09-36
382-09-34

Портал
Урал-Бизнес-Образование: тренинги,
семинары,
обучение

Анонсы

 

Целевая аудитория

Для владельцев и топ-менеджеров компаний, линейных руководителей, директоров по развитию, коммерческих директоров.


Формат работы

Программа проводится в режиме интенсивного взаимодействия тренеров и участников. Для эффективного усвоения участниками теоретического материала, в программу включено большое количество кейсов из консалтинговой практики тренеров, примеров и практических заданий.

    30% — теоретическийматериалвформемини-лекций

    50% — упражнения кейсы

    20% — работаучастников обсуждения разборконкретныхпримеров консультацииповопросамслушателейнатемытренинга

    Регламент проведения

    - 2 дня , с 9.30 до 17.00.

    - В стоимость включены обеды и кофе-брейки

    Программа:

    • Тема 1. Технология системного анализа бизнеса:
      • Практика: Разбор кейсов из практики консультанта на примере 5-ти компаний. Анализ ситуаций участников курса.
    • Тема 2. Бизнес Check up или как оценить жизнеспособность бизнес-модели компании и принять решение о дальнейшем её развитии:
      • Практика: Мини-сессия с участниками курса по моделированию инновационной бизнес-модели.
    • Тема 3. Стратегические выборы при трансформации бизнеса:
      • Практика: Работа в малых группах по анализу управленческих представлений о бизнес-моделях.
    • Тема 4. Трансформация бизнес-модели:
      • Практика: Упражнение "Выделение конкурентных преимуществ и упущений" на основе анализа ситуаций участников курса. Работа в малых группах по проектированию инфраструктуры управления изменениями.
    • Тема 5. Организационная трансформация бизнеса:
      • Практика: Упражнения "Служебные функции ключевых должностей", "Выделение и балансировка KPI для СОТ". Анализ ситуаций участников курса.
     
      © 2008 ООО «Организационный ресурс»